株式会社ハイスポット
当社は、社員と会社が共に成長を実感できる会社です。
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■事業の概要 Webアプリから制御系システムまで、幅広いソフトウェア開発を手掛けております。 ■人事面の強み 自身の成長を実感できる評価・育成システムが充実しており、入社時点では未経験者であっても向上心さえあれば、しっかり教育して行きます。
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1、募集・採用に関する情報
・直近3事業年度の新卒者等の採用者数
前年度 5人 2年度前 3人 3年度前 4人
・直近3事業年度の新卒者等の離職者数
前年度 1人 2年度前 1人 3年度前 1人
・直近3事業年度の新卒者等の採用者数(男性)
前年度 4人 2年度前 2人 3年度前 2人
・直近3事業年度の新卒者等の採用者数(女性)
前年度 1人 2年度前 1人 3年度前 2人
2、職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況
・研修の有無及びその内容 有
【 技術研修、マナー研修等 】
・自己啓発支援の有無及びその内容 有
【 IPA情報処理試験の受験料補助制度 】
・メンター制度の有無 有
・キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容 無
・社内検定等の制度の有無及びその内容 有
【 IPA基本情報処理社内模試制度 】
3、職場への定着の促進に関する取組の実施状況
・前事業年度の月平均所定外労働時間
14.9時間
・前事業年度の育児休業取得者数 / 出産者数
女性: 1/ 0人 男性: 0 / 0人
・直近3事業年度の新卒者等の採用者数
前年度 5人 2年度前 3人 3年度前 4人
・直近3事業年度の新卒者等の離職者数
前年度 1人 2年度前 1人 3年度前 1人
・直近3事業年度の新卒者等の採用者数(男性)
前年度 4人 2年度前 2人 3年度前 2人
・直近3事業年度の新卒者等の採用者数(女性)
前年度 1人 2年度前 1人 3年度前 2人
2、職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況
・研修の有無及びその内容 有
【 技術研修、マナー研修等 】
・自己啓発支援の有無及びその内容 有
【 IPA情報処理試験の受験料補助制度 】
・メンター制度の有無 有
・キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容 無
・社内検定等の制度の有無及びその内容 有
【 IPA基本情報処理社内模試制度 】
3、職場への定着の促進に関する取組の実施状況
・前事業年度の月平均所定外労働時間
14.9時間
・前事業年度の育児休業取得者数 / 出産者数
女性: 1/ 0人 男性: 0 / 0人